退職代行

退職代行

派遣社員・契約社員でも退職代行は使える?期間途中で辞める法的根拠と実務

派遣社員・契約社員でも期間途中の退職は民法628条で可能。派遣の二重構造への退職代行の対応、やむを得ない事由の具体例、体験談と選び方まで実務に即して整理。
退職代行

退職代行の無料相談で絶対聞くべき10のこと|契約前のチェックリストで失敗を防ぐ

退職代行の無料相談で失敗しないために、契約前に聞くべき10項目をチェックリスト形式で解説。料金・交渉範囲・アフターフォローまで、自分が実際に3社に相談して見えた業者選びの基準をまとめた。
退職代行

うつ病・適応障害で退職したい|傷病手当金と退職代行を組み合わせて収入を守る方法

うつ病・適応障害で退職したいけど「辞めたら収入ゼロ」が怖くて動けない人へ。退職代行で即日辞めつつ、傷病手当金で最長1年半の生活費を確保する具体的ロードマップを体験ベースで解説。
退職代行

退職代行を使うと転職先にバレる?採用担当の本音と転職活動でバレないための具体策

退職代行を使うと転職先にバレるのか不安な人へ。採用担当が前職をどこまで調べるか・バレる3つのパターン・面接での自然な答え方を、実際に退職代行で3年勤めた会社を辞めた経験から解説。